внедрение новых механизмов мотивации профессионального развития педагогов-фактор стратегического развития ДОУ

Управленческий проект 

«Внедрение новых механизмов мотивации профессионального развития педагогов - фактор стратегического развития ДОУ»

Управленческий проект направлен на развитие профессиональной компетентности педагогов на основе внедрения эффективных механизмов мотивации. Высокий уровень мотивации позволит педагогам быть активными участниками инновационных процессов, раскрыть свой творческий потенциал, участвуя конкурсах профессионального мастерства.

                            1

2022-2023 учебный год

Приказ департамента образования Администрации г.о. Тольятти №432-пк/3.2 от 19.10.2022 (копия .PDF)

Презентация управленческого проекта «Внедрение новых механизмов мотивации профессионального развития педагогов - фактор стратегического развития ДОУ» (копия .PDF)

Приказ МБУ детского сада №28 «Об организации деятельности по реализации управленческого проекта в МБУ №28 «Ромашка» (копия .PDF)

План реализации проекта «Внедрение новых механизмов мотивации профессионального развития педагогов - фактор стратегического развития ДОУ» на 2022-2023 год (копия .PDF)